В Темрюкском районе предпринимателям рассказали о внедрении бережливого производства и охране труда

Центр занятости населения Темрюкского района организовал семинар для предпринимателей и муниципальных предприятий. Основными темами стали охрана труда и бережливое производство. В мероприятии участвовали около 40 человек. С докладами выступили представители Социального фонда России по Краснодарскому краю, компании ОТЭКО и поставщика средств индивидуальной защиты.

Ж. А. Гордиенко, главный специалист-эксперт отдела страхования профессиональных рисков ОСФР по Краснодарскому краю, порекомендовала руководителям организаций и индивидуальным предпринимателям в 2026 году обратиться в региональное Отделение Фонда пенсионного и социального страхования РФ. Цель — получить разрешение направить часть страховых взносов на профилактику производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Представители ОТЭКО (директор по безопасности производства Владимир Степанов, директор департамента по повышению операционной эффективности Игорь Акмаев и куратор программы «Есть идея!» Светлана Чернецова) поделились наработанной практикой. Они отметили, что инструменты бережливого производства тесно связаны с безопасностью труда. В частности, система 5С не только наводит порядок на рабочих местах, но и сокращает число травм: чем меньше хаоса, тем ниже риски.

В компании действует программа «Есть идея!». С октября 2022 года по апрель 2026 года сотрудники подали больше 5100 предложений, из которых свыше 2200 касались улучшений в области охраны труда и производственной безопасности. Авторы 150 идей уже получили награды.

Эксперты ОТЭКО также рассказали, что в компании расследуют все инциденты — даже самые незначительные. Главная цель не в поиске виноватых, а в выработке мер, чтобы подобное не повторялось. В 2025 году внедрили 1132 таких решения. При этом по итогам расследований никогда не применяют дисциплинарных или материальных взысканий. В компании пояснили: страх наказания мешает работникам сообщать о проблемах, а доверие и открытость, наоборот, помогают сделать труд безопаснее и комфортнее.

«В конечном счёте, Производственная система ОТЭКО — это и есть все наши сотрудники вместе, а доверие и вовлечение помогают строить эффективный портово-индустриальный парк и входить в ТОП лучших работодателей», — резюмировали эксперты.